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新任教師心得體會

作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,儘快地提高自己的專業知識和教學水平,儘快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優秀的國小教師,為我們國家的教育事業,為我們教師的發展壯大做出自己應有的貢獻。下面是小編為大家蒐集的新任教師心得體會,供大家閱讀!

新任教師心得體會

  新任教師心得體會

我是一名國小數學老師,能夠考上新站區國小數學,對於我不是件容易事,因為我是心理學專業的,也一直從事心理學教學工作,對數學瞭解甚少,但為了解決異地分居問題,我轉專業選擇了合肥新站國小數學,所以我將自己能夠考上並參加培訓稱之為曲折轉身。

為期三天的培訓雖然很短暫,但所學的知識讓我印象深刻,老師們的精彩講演也讓我內心充滿了對新工作的熱情。下面談談本次培訓對我的一些啟發。

一、專業上持一顆爭當名師的雄心

一名好教師是我們每個年輕教師的不懈追求,但好教師首先要能夠上好課,要通過每一節好課的積累成就自己,要在每一節課中發揮自己的專業水平,滲透自己的知識素養。因此,我們必須認真地對待每一節課,珍惜每次上課的機會,認真備課,瞭解學生,熟悉教材,以最好的狀態將課堂呈現給學生。真正上好課必須長期持有當名師的雄心,獨立備課,斟酌教材內容,不侷限於教參。

二、交往上持一顆交流合作的恆心

一個人的力量是微薄的,集體的力量才是巨大的。在倡導學生合作交流的同時,我們教師也要學會利用集體的力量,生活上、工作上都要取人之長,補己之短。尤其對於我這個新老師第一次帶國小、第一次帶數學,更要靜下心來,少說多做,認真地把專業知識琢磨透,把教科書熟悉透,然後針對性地請教老教師,常聽老教師的課,學習老教師優秀的教法,從而提升自己。

三、教學上持一顆愛生如子的熱心

師德的核心是熱愛學生,一個教師應該時刻把愛傾注到學生身上,把學生當成自己的孩子一樣去教育,去引導。只有把學生當成孩子,你才能夠真正做到敬業,更願為學生付出汗水。熱心為學生的生活學習服務,愛生如子,才能換回孩子的認可和回饋。

四、管理上持一顆迎難而上的決心

第一次帶國小是挑戰,第一次帶數學是挑戰,第一次帶農民工子弟學校更是挑戰,但諸多的挑戰不可怕,可怕的是畏難而退。面對諸多困難,我想只要我們認真對待,肯學、肯動腦,只要我們持一顆迎難而上的決心,方法總比問題多。

五、心理上持一顆樂觀向上的寬心

國小教學工作也許是繁瑣的,也許是疲憊的,但無論何時,我們在工作之餘要樂觀,要時刻注意鍛鍊身體,時刻以最飽滿的熱情投入工作。心理上要持兩顆心——一顆敏感的心(當別人對你好的時候)和一顆鈍感的心(當工作不順心的時候)。作為一名教師要享受人生且幫助別人享受人生。

短暫的培訓雖然結束了,但其中的啟發卻很多很多,我想我將以此為起點,在曲折轉身之後,帶著這些啟示,為成為一名優秀的國小數學教師而不懈努力!

  新教師崗前培訓心得

為期一週的新任教師跟崗培訓即將落下帷幕。在惠東中學的這幾天內,無論在生活上、工作上、學習上都得到黃進生導師和同事們的周密照顧,每一天都過得很愉快充實,頗有收穫。

這次培訓,讓我感觸最深的就是惠東中學在新課改上做出的努力。雖說新課程實施已經有好幾年了,“更新教學理念”“注重以學生為本”更是教育者常常掛在嘴邊的口號。然而很多教師仍然固守教師本位的觀念,教學的內容、方法等都是由教師預設好的,很多人還偏愛“滿堂灌”的方式。但事實上教育的過程應該是認知的過程、學習的過程,學生的知識是學會的不是教會的。教師如果隻立足於自己的教的過程,關注的就是自己的講授,不管或少管學生的學情。學生不是等待填塞的機器,他們需要什麼,想學什麼,應該由他們說了算。所以自己亟待改變的就是觀念,要大膽放心地把學習的主動權還給學生,把學習的時間還給他們,樹立“先學後教、以學定教”的生本理念。

但是,惠東中學在教學改革這方面有著大膽的嘗試,尤其是以高一年級的改革力度最大,在教學模式上,採取了“學案制導學”的教學方法。具體來說,就是新課前會將科組精心設計的導學學案發給同學們,讓同學們充分預習。上課的時候也是以學生自主展示為主,老師只是作為一個引導者,在必要時候進行點評講解,充分發揮學生的主觀能動性。從我們這幾天的觀摩學習來看,這樣的課堂教學模式一來極高的調動了課堂氣氛,所有的同學都勇於樂於展示自己;二來大大提高了教學效率,教師可以將時間放在難學難懂的知識點上而不是浪費在一些極易理解的基礎概念上。

並且,惠東中學的“學案制導學”教學很好的調動了學生學習的主動這一點。課下學生通過學案預習所學知識並總結歸納出不懂的地方;課上學生先展示學案並通過組內討論解決一些問題;當有些問題實在是超出所有學生的能力範圍內時,教師才進行點評指引。這樣充分發揮了學生學習的積極性,並且減輕了教師的課堂教學負擔。使得一節40分鐘的課堂在高效有序中進行。

  新任教師心得體會

這次為期三天的崗前培訓,主要包括兩個方面的內容:一方面是專家和學校領導的專題講座;另一方面是新近教師的磨課微型課展示。通過短短三天的培訓,讓我受益匪淺,感觸頗多。現將自己的心得體會總結如下:

首先,作為剛剛從學校畢業的大學生,我感覺自己太青澀了,不論是自身的教學素養,還是對課堂的把握、駕馭能力都遠不及那些已經有多年經驗的老教師。對一個知識點的理解也僅僅侷限於某一特定的範圍。由於我們學校特別注重學生自身的發展,體現學生的主體地位,因此特別重視課堂教學中教師和學生的互動。但是,如何將整個課堂帶動起來,讓每個學生都參與教學活動,且顯得課堂不那麼無組織無紀律並非易事。這就要求教師在備課的時候就要將整節課的內容涉及好,在課堂上要做到收放自如。然而這些都是我所欠缺的。

其次,從短短的三天磨課中,我從其他教師那裡也學到了不少知識。有一位叫王老師的給我留下了深刻的印象,她所組織的每一堂課都是那麼的條理清晰、銜接恰當。我總結了了他們上課的許多亮點,主要包括:第一,數學不像語文,不需要長篇大論,講課的時候語言應該簡練,一語中的;第二,教師在上課時肢體語言要豐富,這樣課堂才會顯得繪聲繪色;第三,教師應該時常露出笑容,這樣學生會覺得老師更親近,更容易拉近彼此的距離;第四,培養學生的動手操作能力,通過自身的體驗所得出的結果更容易讓學生記住;第五,課堂上講授的知識一定要層次分明,知識點的銜接要自然恰當;第六,課堂上可以設定小組活動比賽,最後接受獎懲,這樣可以調動學生的學習積極性。以上這些都值得我慢慢消化學習。磨課也讓我知道了自己在上課方面的許多不足。一起培訓的老師也給我提出了寶貴的意見。指導教師在提出問題的同時也為我提供了許多方法和策略。

再次,聽了校領導的專題講座,讓我感受到在這樣一個實力雄厚的學校,作為一名新近教師揹負的責任應該有多大,無形的壓力感油然而生。專題講座其實是對教師的一種繼續教育,如何將所學的理論知識轉到實際的課堂教學,就得依靠教師。無論是專家還是學校領導所講授的都是與實際教學緊密相關的。

比如:“如何優化課堂教學”這對於每位教師而言剛開始施行都是比較困難的。之所以要進行課堂教學的優化,是因為我們的課堂教師多年來受到種種模式的束縛,受到各方面條件的影響。要使課堂顯得更加活躍,師生互動交流更多,必須優化課堂教學。再比如“課堂教學的改革蝶變”。課堂教學改革並非易事,在不完全成熟的情況下,可能效果並不理想。然而,如今課堂改革是一種趨勢。為何要進行改革,一是為了響應課程改革的號召;二是為了給學生減負,因為現在的學生課業負擔過重。在這種形勢下課改又是必須的。聽了這些專題講座,讓我開拓了眼界,瞭解了許多教育現實問題,以及如何來解決這些問題。

最後,通過這次培訓,也讓我認識到鄉村教育與城市教育的差距在哪裡。讓我認識到作為一名新進教師,自己的責任由多大,揹負的壓力有多大。在以後的教學過程中,我將通過自己的努力慢慢磨練自己,讓自己在同行教師的指導下更快的成長。