精選活動實施方案彙總六篇

為了確保工作或事情有序地進行，預先制定方案是必不可少的，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。那麼方案應該怎麼制定才合適呢？以下是小編為大家整理的活動實施方案6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

活動實施方案 篇1

為貫徹落實，深化縣教體局，全面實施素質教育，指導學生從小養成快樂讀書的愛好和習慣，繼承和弘揚中華民族優秀文化，進一步陶冶情操，豐富思想，提高修養，決定在全鎮國小中開展師生“快樂讀書”活動，特制定本活動方案。

一、指導思想

以全面落實黨的教育方針為宗旨，以建設書香校園、和諧校園為目標，突出“以人為本”的辦學理念，引領師生“走進五千年文明、品讀祖國經典美文”，力求與經典為友、為人生奠基，與名著為伴、塑造美好心靈；在讀書中學會做人、學會思考、學會知識和技能，讓快樂讀書成為師生的習慣，促進素質教育全面實施。

二、活動目標

1、培養中國小生的記憶力，提高語文素養。低年級學生能背誦、等部分內容，以及20－30首課外古詩、5-10篇課外美文等；中、高年級學生能背誦課標要求的古詩文、30篇課內外美文等。教師背誦一定數量的古詩、名篇或理論專著等，為專業成長奠定堅實的基礎。

2、激發師生的閱讀熱情，養成良好的快樂讀書習慣。

3、提高中國小生讀書興趣，激發學生對祖國語言文字和中華文化的`熱愛之情。

三、活動要求

1、全員參與，分學段、按年級完成鎮、校推薦篇目的學習、朗讀、背誦。

2、完成規定篇目背誦後，由學校、教師或家長指導讀更多的詩文。

3、堅持正面引導，培養學生民族自豪感和熱愛經典詩文的情感。

四、活動內容

新課程標準中推薦的優秀詩文篇目：、、、、，、、、、等現、當代美文，等。

五、活動過程

準備階段

結合全鎮讀書節活動的開展，學校組織一次讀書活動經驗交流，制定新年度讀書活動方案，出一期快樂讀書主體板報；整理師生誦讀篇目，達到人手一冊。

實施階段

1、落實“三讀”

一是多讀。堅持每天在學校讀書時間不少於半小時，每天早上或大課間用十分鐘時間讀詩文，解詩詞；每節語文課前三分鐘背誦詩文、名言；下午放學站隊時班級吟誦，讓學生出口成誦；每週升旗儀式結束後全校師生集體誦讀一篇詩文。

二是精讀。精研、細讀好詩歌、好文章。

三是品讀。組織讀書朗誦活動，品味讀書的快樂，交流讀書的感悟；開展班級讀書交流。

2、做好三個建設

一是建設好宣傳陣地。在班級和校宣傳欄分別開闢“讀書之星評比”欄目，定時刊出讀書手抄報、心得、圖片，編輯好校報，改編詩文舞臺劇，整理讀書演講稿等。

二是建設好學校圖書室。學校按照的要求添置各類圖書，向每位學生開放圖書室；本部要充實完善校園讀書網站，為學生提供一個網上導讀、學習、互動交流的資訊平臺。

三是建設好班級圖書角。整理登記班級圖書，生均至少達到3本，有專人負責管理，隨時借閱，認真填寫借閱記錄；學生建立讀書筆記。班主任和語文任課教師每週檢查一次閱讀情況，學校每月組織一次評比。

3、組織各類展示

一是創作展示。指導學生用彩筆為詩文配畫，創作詩文書法作品；各班級創作詩文劇、手抄報、詩文園地、黑板報；學校創辦好宣傳欄等。

二是快樂讀書展示。採用個人朗誦、集體讀等形式開展配樂朗誦、對詩、唱詩、表演活動；組織“慶六一詩文”朗誦活動、國慶詩歌朗誦會；舉辦師生快樂讀書比賽或展演，組織讀書演講比賽、讀書徵文評選等。

三是進行集中誦讀。4月23日世界閱讀日當天，本部或教學分部利用一節語文課進行班級誦讀，下午課外活動時間全校集中誦讀。

四是製作讀書展版。以學校或年級為單位將讀書活動中的活動剪影、學生收穫、教師感言、讀書小明星事蹟介紹等，通過照片、文章、書畫、視訊製作等形式展示。

總結評比階段

1、本部對級部讀書活動進行全面總結、評比，評選讀書之星、書香班級。

2、組織本部或教學分部詩文朗誦觀摩交流活動。

3、全鎮進行綜合評比，表彰快樂讀書班級、快樂讀書之校，並進行集中展示。

六、保證措施

1、加強領導。各學校要成立“快樂讀書活動”領導小組和有關人員參加的指導小組，精心組織，周密安排，保證活動開展的紮實有效。

2、保證時間。保證每天不少於半小時的讀書時間，其中以班級或學校為單位進行集體誦讀不少於10分鐘。充分利用早上、課間操、下午放學和每節語文課，指導學生朗讀背誦。

3、營造讀書氛圍。各學校要通過宣傳欄、廣播站、黑板報、校報等形式，努力營造濃厚的讀書氛圍；利用班會、校會深入宣傳讀書的意義，引導師生把讀書當做一種快樂行為；學校要劃撥資金配備更多有益的圖書。

4、搞好幾個結合。與全鎮讀書節活動結合，結合實際，制定讀書計劃，按時開展讀書、比賽、展示等系列活動；與教研活動相結合，把快樂讀書活動納入學科教學，將快樂讀書作為語文活動課的一種有效形式，提高語文課的教學質量；與團隊活動緊密結合，開展“詩文接龍”、“小小擂臺賽”、“快樂讀書比賽”等形式多樣的班隊活動；與家庭教育相結合，利用家長會向家長宣傳和介紹讀書活動的意義，爭取家長的支援與參與，週末由家長督促、指導孩子背誦詩文。

5、落實經費保障。各學校要劃撥一定資金，用於圖書添置、組織活動、宣傳與表彰等，為快樂讀書活動地順利開展提供強有力的保障。

6、及時總結與評比。全鎮將組織快樂讀書專項評比活動，成績納入各學校目標管理工作考核。

活動實施方案 篇2

各科室、兩院：

今年9月20日是第十四個全國“公民道德宣傳日”，為進一步學習宣傳貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，不斷提高幹部職工道德水平和社會文明程度，現決定9月在全系統組織開展公民道德宣傳月系列活動，現將有關事項通知如下：

一、活動目的

通過開展“公民道德宣傳日”主題活動，使公民基本道德規範、社會主義核心價值觀更加深入人心，加強廣大幹部群眾的社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育，提升社會文明程度和公民道德素質，為早日實現建設現代國際旅遊區創造良好的社會環境。

二、活動時間

9月17日至9月26日。

三、活動內容

1.廣泛開展宣傳活動。各科室、兩院要利用各類媒體、宣傳欄、橫幅、網站、公益廣告等多種形式，大張旗鼓地宣傳“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”20字公民基本道德規範和“富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業、誠信、友善”24字社會主義核心價值觀基本內容。局網站要刊播公民思想道德建設方面的宣傳內容和以社會主義核心價值觀為主題的公益廣告，引導社會輿論，努力營造推進公民道德建設的濃厚氛圍。

2.開展道德講堂活動。要以弘揚社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德為重點，按照“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式，按照道德講堂流程，在宣傳日前後開展一次道德講堂活動，主動邀請道德模範和先進人物親身宣講，讓廣大幹部群眾感悟道德人生。

3.開展幫扶道德模範和身邊好人活動。在公民道德宣傳日前後，開展走訪慰問活動，主動看望慰問生活困難道德模範和身邊好人，給他們送上真情關懷，幫助他們解決生產生活中的實際困難，在全社會大力弘揚“好人好報”的價值取向。

4.開展職業道德教育活動。要結合道德領域突出問題專項教育和治理活動，圍繞機關單位、視窗行業等領域，開展文明執法、規範服務、誠信經營等各類實踐活動。要運用多種方式，引導和督促各行各業從業人員遵循職業道德，同時採取有效措施，嚴肅處理有悖職業道德的行為。

5.開展志願服務活動。要結合文明單位建立、文明城市建立等工作，廣泛開展志願服務活動，組織志願者開展以文明服務、文明執法、文明餐桌為主題的道德實踐活動；要注重發揮志願者的.專長，開展法律諮詢、愛心家教、小區巡邏等便民利民服務活動，引導廣大市民從自我做起、從現在做起、從小事做起，推動全社會逐步形成“我為人人、人人為我”的良好風尚。

6.開展未成年人思想道德教育活動。要以“做一個有道德的人”為主題，辦一期“公民道德建設”宣傳欄，並通過組織參加志願服務等道德實踐活動，將思想道德建設與“中國夢”、社會主義核心價值觀宣傳教育相結合，讓未成年人在活動中踐行道德規範，增強公民意識，爭當“美德少年”。

四、活動要求

1.提高認識，加強領導。各科室、兩院要充分認識當前加強公民道德建設的重要性，不斷增強自覺性和主動性，切實加強領導，落實人員，制定方案，精心組織，進一步創新活動載體，確保活動順利開展。

2.廣泛宣傳，營造氛圍。各新聞媒體要及時報道活動開展情況，連續刊播公民思想道德建設方面的宣傳內容和公益廣告，形成輿論聲勢，提供輿論支援。各單位要加強宣傳和引導，積極動員和組織廣大幹部群眾參與到活動中來，擴大覆蓋面，提高參與率，增強吸引力和影響力，著力營造濃厚的活動氛圍。

3.總結經驗，推報資訊。要在注重活動過程、保證活動質量的基礎上，認真總結公民道德建設宣傳教育和實踐活動的經驗，及時收集資料，展示工作成果。活動方案、活動資訊、活動總結、照片資料等須於9月30日前報區文明辦。

附件：第十四個“公民道德宣傳日”宣傳標語

1、富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業、誠信、友善。

2、愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻。

3、文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境、遵紀守法。

4、愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。

5、尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結。

6、孝老愛親、誠實守信、敬業奉獻、助人為樂、見義勇為。

7、大力弘揚社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德。

8、積極培育和踐行社會主義核心價值觀。

9、說文明話、辦文明事、做文明人、創文明城。

10、以道德立身，以誠信興業，做文明有禮黃山區人。

活動實施方案 篇3

XX縣村級計劃生育藥具管理規範化專案

實 施 方 案

實施村級計劃生育藥具管理規範化專案是滿足日益增長的使用藥具人群的需要，是開展社會主義新農村建設，解決人口和計劃生育工作重點和難點問題的需要，也是落實《計劃生育藥具工作管理辦法（試行）》，加強制度化、規範化建設的需要。認真實施好這一專案，提升全縣計劃生育優質服務整體水平，具有重要意義。為了進一步加強計生藥具基層管理工作，促進基層計生藥具管理工作規範有序的發展提高，根據省、市、縣《村級計劃生育藥具管理規範化專案文字》的有關要求，結合我縣藥具管理工作實際，現制定本方案：

一、指導思想

以省、市藥具工作會議精神為指導，以《全國計劃生育藥具業務管理規範和質量管理規範》和《關於加強計劃生育藥具幹部隊伍建設的意見》為標準，從貫徹落實計劃生育基本國策，不斷滿足群眾計劃生育、優生優育、避孕節育、生殖健康的需求出發，以傳送縣、鄉、村計生藥具管理與服務機構設施和裝備水平，增強服務能力，提高服務質量為重點，以標準化、規範化建設為方向，最大限度的滿足育齡群眾的需求，提高育齡群眾對避孕藥具管理的滿意程度，切實發揮計劃生育避孕藥具在穩定低生育過程中的物質保障作用。

二、總體目標

將村級計劃生育藥具規範化管理融入到20xx年開展的村級規範化建設年活動中，在縣、鄉、村各級共同努力下，用一年左右的時間，改善全縣507個村的計生藥具管理與服務機構，通過加強基礎設施建設（按照《全國計劃生育藥具業務管理規範》和全省“基層基礎規範化建設年活動”的有關要求，規範村級藥具服務陣地）、配置必要裝備（“四統一”：統一制定藥具規章制度上牆板面；統一製作藥具宣傳知識掛圖；統一配備藥具專用櫥；統一配備藥具服務用箱）、提升計生藥具服務人員的.管理服務能力（達到“四化”：年輕化、女性化、知識化、專業化）等措施，規範計劃生育藥具管理服務工作，形成標準統一、程式規範、運轉科學、供應快捷、滿足需求、減少浪費的執行機制，提高藥具免費供應工作的

管理效率和水平，使各項藥具工作進一步得到提高。

三、分目標

1、把村級計生藥具管理與服務規範化建設納入人口和計劃生育目標管理責任制，認真組織實施。

2、加大投入、嚴格管理，切實做到責任到位，措施到位、投入到位、管理到位。

3、規範村級藥具服務人員，一是配備具有國中以上文化程度，年齡在35歲以下的女性專兼職藥管員，並全面培訓、持證上崗；二是規範並落實藥管員的職責和待遇。

4、規範村級藥具服務陣地建設，統一配備藥具儲存展示櫥、藥具服務箱、藥具宣傳圖版等。

5、規範帳表及管理制度，按時、正確、規範填報各級報表，各種資料、表簿儲存完整並裝訂存檔。

6、規範服務內容，開展避孕藥具知情選擇，做好使用藥具人員隨訪，使用效果收集、不良反應等資訊、組織健康查體、藥具諮詢等。

四、實施方法和步驟

（一）做好前期準備，奠定改革基礎

1、召開動員會議，傳達省市會議精神，統一思想，提高對村級規範化建設工作重要性的認識。研究村級計劃生育藥具管理規範化建設工作，成立村級藥具管理規範化建設專案領導小組；研究制定切實可行的《村級計劃生育藥具管理

規範化建設活動實施方案》和《村級計劃生育藥具管理規範化建設實施細則》，使各級做到有章可循、有據可依、組織健全、落實到位。

2、把村級計生藥具管理與服務規範化建設納入《人口和計劃生育目標管理責任制》，列入年終考核成績，認真組織實施。各鄉鎮成立村級規範化建設領導小組，高度重視，精心組織，認真研究制定出具體的實施方案和工作計劃，報縣局批准後組織實施。

3、在基線調查的基礎上，搞好財政預算，保證財政投入。對村級規範化建設專項資金嚴格管理，確保藥具專案經費專款專用，切實做到責任、措施、投入、管理四到位。

（二）開展基線調查，摸清實際狀況

1、召開各鄉鎮計生辦，局相關科室會議，部署基線調查有關事宜；培訓基線調查人員，掌握調查內容及調查步驟。

2、按要求組織實施基線調查，認真填寫調查表。

（1）摸清村級藥管員的現狀（包括年齡、性別、學歷、上崗時間、持證情況、待遇落實情況）；村級服務室的現狀（面積大小、建設年限、現有裝備數量、現有藥具宣傳資料情況）；村級藥具知識圖版情況（種類、數量）；村級藥具帳表的填寫（培訓、填報正確及時、資料完整）；村級藥具隨訪服務情況（服務時間、服務形式、服務人員、服務內容）等。

（2）、認真填寫調查表和育齡婦女對基層藥管員服務滿意率調查問卷，各種調查表填寫完整規範，資料準確。

3、調查結束後，各鄉鎮要認真分析調查結果，寫出調查彙報。

（三）規範村級藥具服務人員，一是配備具有國中以上文化程式、年齡在35歲以下的女性專兼職藥管員，並全面培訓、持證上崗；二是規範並落實藥管員的職責和待遇。

1、要求村級藥管人員按照“年輕化、知識化、女性化、專業化”的原則進行配備，年齡要在35歲以下，具有國中以上文化程度。

2、實行“公開

選拔、競爭上崗、擇優聘用、持證上崗”制度，通過統一報名、統一考試、統一錄取、統一培訓、統一持證上崗的“五統一”的程式進行選配，所有村居20xx年必須按照以上程式全部重新進行選聘。該項工作要在5月底前完成，5月28日報縣計生局。

3、對鄉村兩級藥具管理人員施行登記備案制度，規範對鄉村兩級藥具管理服務人員的管理。

4、組織兩次藥管人員的集中培訓學習，同時通過以會代訓等形式加強學習，規範村級藥具服務人員工作職責，提高藥管人員的整體素質，依法規範服務程式和服務行為。

5、對村級藥管員的工資實行分級發放，落實待遇。工資實行鄉鎮統籌、直通車形式，每半年或一年按規定標準發

活動實施方案 篇4

按照《20xx年全省公共機構節能宣傳週活動實施方案》的通知要求，為深入貫徹落實中央關於厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的有關要求，認真做好節水、節糧等宣傳工作，積極倡導綠色辦公和綠色出行，大力宣傳節約型公共機構示範單位建立活動，增強公共機構及其工作人員的節能意識，提高節能管理水平和能源利用效率，加快節約型公共機構建設，特制定本方案。

一、指導思想

以建設資源節約型公共機構為目標，廣泛傳播節約能源資源和生態文明理念，深入貫徹《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，積極宣傳公共機構在建設生態文明、美麗中國中的重要作用，採取多種形式普及節能常識，推廣節能節水新技術，培養節能行為習慣，積極發揮示範帶頭作用。

二、宣傳活動時間

20xx年6月13日至19日為全市公共機構節能宣傳週，其中6月15日為“全國低碳日”。

三、活動主題

全市公共機構節能宣傳週主題是“節能有道節儉有德”。

四、活動安排

各級政府公共機構節能管理部門要以宣傳貫徹《吉林省公共機構節能辦法》為主線，全面組織開展節能宣傳週主題活動。

（一）主題宣傳活動。節能宣傳週期間，各級公共機構節能管理部門可組織公共機構通過舉辦報告會、展覽會、推介會、現場會，開展節能知識競賽、科普展、主題講座、作品徵集活動，舉辦新能源汽車推廣、能源緊缺體驗、綠色低碳出行、廢舊物品回收、抵制過度包裝等主題宣傳活動，加大節能低碳宣傳力度，普及能源資源節約和資源迴圈利用知識。

（二）低碳日能源緊缺體驗活動。6月15日全國低碳日當天，全市公共機構同步開展能源緊缺體驗和綠色低碳出行活動，倡導辦公人員減少一次性用品消耗，減少待機能耗；開展停開空調和關閉公共區域照明等體驗活動；鼓勵乘坐公共交通工具、騎自行車或步行上下班，以低碳的'辦公模式和出行方式體驗能源緊缺，支援節能減排。

（三）節約型公共機構示範單位建立宣傳活動。各級公共機構節能管理部門要積極聯絡新聞媒體，大力宣傳建立節約型公共機構示範單位的目的意義，推動和促進節約型機關、學校和醫院的建立。

（四）印製節能宣傳畫。國管局從20xx年公共機構節能宣傳作品徵集活動獲獎作品中，確定一批以節約能源資源為主題的宣傳畫釋出在公共機構節能網上，供各級公共機構下載、印製、張貼。

（五）自行製作宣傳展板和懸掛宣傳標語條幅。6月15日，市內主要新聞媒體刊發《四平市公共機構節能倡議書》，同時全市各類各級公共機構均要自行製作節能低碳、節水節糧等內容的宣傳展板和宣傳標語條幅，在本單位辦公區或重點區域進行擺放和張貼、懸掛，同時利用電子屏、政務內網、宣傳欄普及節能和低碳常識，進一步提高幹部職工節能的責任意識和知識水平。

五、有關要求

（一）加強領導。各級公共機構節能管理部門要認真組織實施公共機構節能宣傳週主題和“全國低碳日”能源緊缺體驗活動，把開展節能宣傳週活動擺上重要議事日程，統一安排，精心策劃，嚴密組織，務求實效。全市各級公共機構主要領導要以身作則，積極參加能源緊缺體驗日活動，充分發揮模範帶頭作用，用實際行動為全社會節能做出表率。

（二）高度重視。在節能宣傳週活動期間，各級公共機構要嚴格按照全市節能宣傳週活動安排，結合自身實際，制定詳細活動方案。

（三）重在落實。宣傳週期間，各級公共機構節能管理部門要加強節能宣傳活動的監督檢查，確保宣傳效果。請各縣（市）區、市直各部門及時將宣傳活動的文字、圖片資料傳送市政府辦郵箱（電子郵箱：xxxxxxxxxxx），市政府辦將選擇優秀稿件報省級及市級有關媒體宣傳報道。宣傳活動結束後，各地、各部門要認真總結活動情況，要將圖片音像資料及總結材料於6月20日前報送市政府節能辦公室（聯絡人：劉爽，聯絡電話：3266959，電子郵箱：xxxxxxxxxxx），市政府辦公室將對各地、各部門開展節能宣傳週活動情況進行通報。

活動實施方案 篇5

根據《縣財政系統創業服務年活動實施方案》，現就縣財政系統創業服務年活動組織實施階段工作部署如下：

一、時間安排

全縣財政系統創業服務年活動組織實施階段時間為：3月1日至10月31日。

二、工作內容

1、明確兩個要點

一是明確活動主體和服務物件。創業服務年活動主體是全縣財政系統所屬各部門及其工作人員，具體包括機關各股室、二級單位以及各鄉（鎮、街道）財政所和全體幹部職工。創業服務物件為：優勢產業、高科技、低碳經濟等大專案、大企業的招商引資；中小企業和非公有制經濟培育發展；企業“二次創業”和縣級改造；全民創業。

二是明確責任分工。局創業服務活動領導小組對組織實施階段各項工作進行了具體的分工，並建立分管局領導聯絡分管股室工作責任制，牽頭抓好工作落實。各分管領導負責牽頭對口單位或股室分別負責，落實具體工作的內外銜接、聯絡、協調、考核，以及督促該項工作在全縣財政系統的組織、實施、監督等事項，有關股室相互配合，積極做好協助工作。

2、主抓五項工作。圍繞活動主題，緊扣財政實際，在創業服務年活動組織實施階段中具體要做好以下五項重點工作。

一是建立完善重大產業專案招商引資和建設管理協調推進機制。積極爭取國家在資源型城市轉型、迴圈經濟、技術改造、節能減排、淘汰落後產能等方面的財政專項資金，充分利用好我省工業經濟發展專項資金、迴圈經濟引導資金等扶持創業發展的專項資金；圍繞我省十大優勢高新產業規劃，採用貼息、補貼、獎勵、風險補償等財政手段，優先確保我縣重大產業專案需要，支援低碳經濟發展和環境保護；支援有關部門加大招商引資力度，支援外貿產業發展和企業“走出去”，開拓國際市場，帶動產業結構優化升級；靈活運用財稅政策，採取“一廠一策”、“一品一策”的方式，支援支柱產業加快發展；認真落實國家增值稅轉型和支援中小企業、高新技術企業、農業產業化龍頭企業發展的各項財稅優惠政策；加快認定高新技術企業，落實高新技術企業減稅政策；認真落實出口退稅政策，及時辦理出口退稅手續，儘快足額到位企業出口退稅資金,確保我縣重大產業專案在規模上有新突破、質量上有新提高。

此項工作由顏志靈牽頭，預算股、經建股負責，文財股、農財股、會計股等配合。

二是建立健全投資創業服務體系。完善小額貸款擔保機制，推進小額貸款擔保貼息，放寬小額貸款擔保人限制，拓寬小額擔保貸款範圍，支援下崗職工、農民工創業；認真落實繳納社保資金的優惠政策，鼓勵困難企業通過開展職工在崗培訓等方式穩定職工隊伍；支援工業園區和中小企業創業基地、創業孵化基地基礎設施建設和發展壯大；做大做強擔保機構，進一步擴大擔保額度，為符合產業政策的有市場、有訂單、有效益、有信譽的中小企業提供擔保；大力支援非公有制經濟發展，實施好支援個體工商戶和中小企業註冊、經營、發展的一系列財政扶持政策，提供招投標、政府採購同等待遇，保障非公有制企業公平的市場參與權；運用好人才發展資金，支援引進留學歸國等高層次創業人才。

此項工作由呂磊牽頭，擔保中心、社保股負責，預算股、文財股、經建股、政府採購中心、政府採購辦等配合。

三是進一步優化創業環境。認真貫徹落實中央關於促進經濟又好又快發展的各項政策和省委、省政府《關於建立最優發展環境的決定》，努力建立優質高效的政務和服務環境、寬鬆透明的市場和企業經營環境、優越的創新創業成長環境、公平正義的法制和社會環境。進一步規範行政審批行為，提升行政審批效率；進一步規範行政執法行為，深化行政執法自由裁量權改革，推行行政處罰統一原則、統一標準的基準制度；進一步清理、規範行政事業性收費和行業協會、中介組織以及其他社會組織的收費，加強行業自律，改善行業服務水平；加大投訴處理和查處力度，加強對創業者和群眾投訴以及監測點反映問題的督查督辦，及時受理創業者提出的行政複議申請，嚴肅查處損害投資創業者利益的行為、擾亂市場秩序的行為，嚴肅查處截留、挪用、濫用財政支援資金的'行為，嚴肅查處財政部門和財政幹部職工行政不作為、慢作為、亂作為等現象。

此項工作由牽頭，財檢辦、財政監督局負責，文財股、綜合股、會計股等股室配合。

四是深化機關作風建設。大力倡導服務之風，堅持“八項服務承諾”，強化服務意識，完善服務機制，把握服務重點，繼續推行“時間減半、效率翻番”、“0+100”活動（業務出錯率為0，群眾滿意率100%）工作目標，深入開展“2+1”業務幫扶活動，努力建設服務型機關、爭做服務型幹部；大力倡導創新之風，堅持財政工作“三個轉變”，創新發展思路，創新工作機制，創新服務方式，工作中敢於突破、敢負責任、敢於爭取，努力建設創新型機關、爭做創新型幹部；大力倡導務實之風，堅持“心繫群眾，財政為民”，強化為民意識，建立責任機制，努力建設務實型機關、爭做務實型幹部；大力倡導廉潔之風，帶頭遵紀守法，廉潔自律，努力建設廉潔型機關、爭做廉潔型幹部。

此項工作由牽頭，辦公室、黨委辦負責，各單位、股室配合。

五是營造服務創業的濃厚氛圍。充分運用網站、簡報、外宣等手段，大力宣傳支援創業的財政政策，使創業者人人知曉，促使各級財政部門全面落實創業優惠政策；注重宣傳創業典型和服務創業典型，充分發揮示範作用，著力培育創新創業文化，最大限度地保護好乾事創業積極性，進一步激發創業熱情和活力，全力營造政府鼓勵創業、社會支援創業、勞動者積極創業的濃厚氛圍。

此項工作由劉明華牽頭，資訊中心、黨委辦公室負責，各單位、股室配合。

3、落實四點要求。創業服務年活動涉及面廣，要求高，全縣財政系統各單位（股室）要周密部署，精心組織，務求實效。

一要加強領導，明確責任。要把開展創業服務年活動作為落實擴大內需、促進全縣經濟社會發展的一項全域性性工作，列入重要議事日程，加強組織領導，並明確責任、落實到人，做到思想到位、組織到位、措施到位，堅決防止推諉扯皮現象發生，把創業服務年活動落到實處。

二要建章立制，務求長效。進一步健全首問責任制、限時辦結制、責任追究制“三項制度”，推動機關建設逐步走上制度化、規範化、科學化。通過建章立制，以崗位責任制來明確工作職責，以服務承諾制來明確為民服務內容，以公開辦事制度來推進政務公開，以民主決策制來強化群眾監督，以績效考核制來評價工作實績，以責任追究制來嚴肅工作紀律，進一步量化機關工作標準，規範機關工作程式，堵塞機關管理漏洞，完善機關工作執行機制，實現以制度規範行為，以制度管人管事，從而形成服務創業的長效機制。

三要查擺問題，及時總結。在活動開展過程中，要通過自身找、群眾提，認真查詢服務創業活動中存在的問題，尤其要注重解決與創業服務發展不相適應、群眾關注、基層反映強烈，影響效能和發展環境等方面的問題。要大膽實踐，善於總結，勇於創新，及時將服務創業的有效做法和成功經驗完善提高。各單位、股室要於3月15日前，將第一階段學習動員工作總結上報局活動領導小組辦公室。

四要強化督查，確保落實。要完善效能監察方式，充分運用日常督查、明察暗訪、受理效能投訴、發展環境監測等四種手段，發現並解決創業服務年活動中存在的突出問題，確保活動順利推進。

活動實施方案 篇6

為鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動成果，繼續深入推進幹部作風建設，推動城投集團工作又好又快發展，根據XX市委、市政府《關於深入開展“提升能力、提升標準、提升效率”活動的意見》，結合我集團的實際，就開展“三提升”活動，制定如下方案。

一、指導思想

以科學發展觀為指導，認真貫徹落實市委九屆七次全會精神，緊緊圍繞推進城鎮面貌三年大變樣這一主線，進一步加大城市建設投融資力度，運作好城建專案和經營好城建資本，充分發揮城市建設融資平臺、投資主體和城建國有資產經營主體的職能，以服務於城市建設為主題，以建立學習型組織、對標定位、創優爭先為抓手，著力解決不適應城投工作科學發展的思想觀念，進一步提高推進城投集團工作科學發展能力，增強城投廣大黨員幹部的凝聚力、創造力、執行力，為推進城投事業科學發展提供強有力的保證。

二、基本原則

1、堅持服務中心。著眼於加快調整結構和轉變發展方式、搶佔未來發展制高點、實現後發趕超來謀劃開展活動，真正把活動效果體現到推動城投科學發展上來。

2、堅持統籌兼顧。既抓好當前工作，又著眼長遠發展；既解決突出問題，又注重健全制度機制；既發揮領導幹部的表率作用，又調動基層黨員幹部的積極性；既發揮黨委的帶頭作用，又發揮部門、系統的行業管理指導作用，以活動促工作，以工作檢驗活動，做到兩促進、兩提高。

3 、堅持分類推進。根據不同部門、不同業務，因地制宜、因人制宜確定活動的目標任務、方法措施和衡量標準，分類指導，重點突破，帶動全域性，努力實現活動效果最大化。

4、堅持群眾參與。認真貫徹群眾路線，堅持開門搞活動，廣泛聽取群眾意見，自覺接受群眾評議和監督，以實際行動贏得人民群眾的支援。

三、目標任務

一是強力推進重點專案建設。xx年，緊緊圍繞市政府“三年大變樣”的總體思路，積極謀劃啟動XX市城投招商寫字樓工程、主城區紅旗橋、緯一橋建設工程、中水二期擴建工程、新建汙水處理廠、主城區汙水二期管網工程、 高家屯城中城改造等10大建設專案。這些專案，既是城市基礎設施重點專案，又是民生工程。專案建成後，對完善城市功能、提升城市形象、改善民生有著重要的意義。為此，本著高標準設計、高質量施工、高水平管理的原則，加強專案領導，以更高的站位、更有力的措施、更紮實的作風，精心組織、強力推進，確保安全、高效、優質的完成建設任務，儘早發揮專案投資效益和社會效益。

二是按照集團公司確立的“做大做強、做到上市”的發展目標，著力打造路橋、水務、環境、服務、置業、土地等“六大板塊”業務，並在提高核心競爭力上下功夫，以此，擴大市場範圍，增強市場競爭能力，更好地服務於城市建設。

三是以深化行政制度改革為抓手，抓學習提能力、抓創新提標準、抓規範提效率，進一步增強城投集團公司黨員幹部凝聚力、創新力、執行力，為促進工作目標的實現提供有力保證。

四是進一步擴大融資渠道，實現融資新突破。圍繞xx年城建重點工程專案，繼續加強與金融機構及大企業、大集團的聯絡與合作，力爭今年的城建專案融資突破60億，為破解城建資金難題，支援城市重點專案建設發揮助力作用。

五是理論素質得到新提升。強化黨員幹部的學習培訓與實踐鍛鍊，培養一批能夠順應時代發展要求、具有開拓創新能力、掌握現代管理、熟悉業務工作的幹部隊伍。

（1）認真落實市住建局xxx年“關於實施提高素質工程的工作意見”，按照缺什麼、補什麼的原則，針對集團不同崗位、不同級別的幹部進行分類培訓，用7 個月的`時間，重點進行三方面的培訓：一是政治理論培訓，二是專業技能培訓，三是經營管理知識培訓。

（2）開展專題講座。結合集團公司幹部群眾關心的熱點、難點問題，從開闊視野、提升理念出發，聘請專家進行經濟形勢專題講座，增強責任感和使命感。

（3）舉辦培訓班。x月份舉辦一期黨務工作人員培訓，一期黨務寫作能力培訓，10份舉辦一期支部書記培訓，聘請市委黨校教授講課。同時，我們還將有計劃、有步驟地按照北大縱橫諮詢公司設計的集團管控方案，開展全員再培訓，全面構建具有現代企業理念的集團化管控模式，以此提高集團及下屬子公司的管理水平，增強集團的整體實力，推動集團的健康發展。

（4）xx月份，邀請北大縱橫諮詢管理公司指導集團建立《xx年——xx年XX市城投集團公司企業文化建設三年規劃》和《XX市城投集團公司團隊文化建設五年規劃》，逐步形成獨具特色集團企業文化。

（5）是定標定位，創優爭先。“定標定位、創優爭先”是“三提升”活動的核心。集團公司結合自身的發展定位，瞄準全省、全國同行業的先進水平，用更高的標準來謀劃和推進集團各項工作。在確立先進標準後，適時組織外出參觀學習，借鑑外地經驗，以先進為標杆，瞄準一流查詢差距不足，形成集團領導班子及黨員幹部《對標定位報告》。以更高的標準謀劃本單位工作思路，形成推動集團科學發展的指導性檔案。

（6）是積極謀劃，打造城投新產業。城投集團作為政府的一個重要的投融資平臺，在城市建設中，既突出服務全域性的職能，又兼顧企業自身的發展，因此，必須在城投新產業的謀劃上有新思路。一是圍繞集團在城市建設中融資平臺、投資主體、建設主體、經營主體的職能，進一步解放思想、開闊視野，找準市場切入點，整合現有資產，延伸產業鏈，尋求新產業所帶來的經濟增長空間。二是要面向市場，通過持續不斷的努力，實現集團產業總量跨越、產業結構優化、產業水平提升，推動企業走向資本市場，實現城投“做強做大、做到上市”的目標。

四、實施步驟

“三提升”活動從xx年x月開始，至xxx年xx月底結束，本次活動分三個階段進行。

第一階段：宣傳發動階段（x月xx日——x月xx日）

1、成立組織機構，明確責任分工。集團公司成立“三提升”活動領導小組，黨委書記任組長，黨群工作部為活動辦公室，具體負責“三提升”活動的日常工作。確保活動有聲有色的開展。

2、制定活動方案。根據上級的要求，制定集團公司“三提升”實施方案。方案要結合實際，有的放矢，具有可操作性和可實施性。

3、宣傳動員。集團公司要召開動員大會，貫徹上級精神，宣傳活動內容，並通張貼標語、開闢專欄、編印活動資訊等手段，營造活動的良好氛圍。

4、強化學習。從x月x——x月x日集團公司採取集中學習和自學的方式，組織幹部職工學習“三提升”活動有關檔案精神，緊密結合住建局黨委開展的“千題競答”、建立“文化團隊”工程等活動，開展多層次、多形式的學習，以此進一步提高黨員幹部駕馭全域性的能力、研判市場能力、推動科學發展能力，形成加快趕超、事爭一流的工作氛圍。

5、以“三提升”活動為主題，在集團內開展“如何創新城市投融資體制、機制，實現城投集團新跨越”的大討論。通過討論，進一步樹立主動作為，迎難而上的思想，堅定發展信心，營造一個服務優、效率高、環境好的濃厚氛圍。

第二階段：目標落實階段（x月x日——xx月底）

1、落實提升目標。根據集團制定的“三提升”目標和措施，按照時間進度，層層抓落實，確保各專案標的貫徹落實。

2、及時報送資訊。為全面及時瞭解掌握“三提升”活動情況，保持資訊暢通，集團由“三提升”辦公室1名資訊聯絡員每週將活動開展情況及取得的成果及時進行整理，然後上報市住建局、市“三提升”活動辦公室和專題網站以及《張家口建設》、《百姓之聲》。

3、抓好工作排程。集團公司“三提升”活動領導小組辦公室定期邀請市“三提升”督導組排程“三提升”活動進展情況，對存在的問題進行研究整改。另外，每月 25日前開展一次“回頭看”，對照實施方案規定的各個階段、各個環節、各項課題內容，總結提煉經驗做法，查詢問題不足。通過彙總梳理形成指導性的經驗。

第三階段：鞏固提高階段（xx年xx初——xx月底）

1、深化理論學習。進一步深化理論學習，提高思想認識，把“三提升”活動作為一項長期任務來抓，作為指導集團工作的長效機制，進一步增強參與活動的自覺性，不斷提高理論指導實踐的能力，使各項工作上臺階、上水平。

2、撰寫總結報告。集團公司對活動開展情況進行自查和總結，寫出書面報告，按照市“三提升”領導小組有關要求及時上報。

3、創新完善體制機制。以“三提升”活動為主題，按照科學發展觀的要求，認真清理現有的規章制度，找出不利於科學發展的制度缺陷，進一步健全現代制度，提高管理水平，為實現城投集團“做大做強、做到上市”的總目標奠定堅實的基礎。

五、有關要求

1、要精心組織。集團公司“三提升”活動領導小組辦公室要切實負起組織協調職責，把握好各個階段各個環節的工作，按照活動要求，把各專案標任務抓緊、抓實、抓細。

2、要加強宣傳。對“三提升”活動進行全方位宣傳報道，特別是要及時宣傳活動取得的效果和湧現出的先進典型，形成強大聲勢，營造濃厚氛圍。

3、落實領導責任。集團主要領導要帶頭抓動員、抓部署、抓落實，切實履行“第一責任人”的職責；分管領導要精心組織，到崗到位，切實履行“具體責任人”的職責；其他領導要按照各自的分工，協同配合，齊抓共管，真正形成一把手負責、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

4、狠抓工作落實。集團公司“三提升”領導小組辦公室要根據實際，把工作與活動緊密結合，做到兩手抓、兩促進。